Descubra 175 empresas que impulsionam carreira e ganhos: ranking GPTW 2025 destaca ambientes que geram resultados

São Paulo, 9 de maio de 2024 — A 29ª edição do prêmio Great Place to Work (GPTW) revelou, na noite de quarta-feira (8), as 175 companhias consideradas as Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil 2025. O levantamento mostra que um bom ambiente corporativo não só melhora o clima interno, como também influencia o desempenho financeiro: as empresas listadas registraram crescimento médio de 14% no faturamento em 2024, ante avanço de 3,4% do PIB no mesmo período.

Por que esse ranking importa para quem busca aumentar a renda?

Empresas que crescem acima da média tendem a abrir novas vagas, ampliar programas de participação nos resultados e acelerar planos de carreira. Assim, conhecer as organizações que lideram o GPTW ajuda profissionais a direcionar currículos para ambientes com maior potencial de remuneração variável e expectativa de valorização salarial.

Quem ficou no topo em cada categoria

Gigantes (mais de 10 mil funcionários)

1º Sicredi
2º Magazine Luiza
3º Gazin

Grandes (1.000 a 9.999 colaboradores)

1º Novo Nordisk Produção Farmacêutica
2º Tokio Marine Seguradora
3º Fundimisa Fundição e Usinagem

Médias (100 a 999 pessoas)

1º Visagio
2º Flexform
3º BHS

Números que impactam bolso e produtividade

Mais de 5 mil empresas participaram da seleção, que avaliou confiança, liderança, inovação e valorização do potencial humano. O GPTW concluiu que funcionários engajados colaboram mais para metas e inovação, gerando reflexos diretos nos resultados financeiros – um ponto essencial para quem busca estabilidade, bônus e oportunidades de renda extra dentro da empresa.

Desafios que ainda afetam rendimentos

Apesar do bom desempenho, o estudo sinaliza obstáculos que podem limitar potencial de crescimento salarial, como:

  • Impacto da saúde mental na criatividade e produtividade;
  • Desconexão entre atividades diárias e objetivos estratégicos da companhia;
  • Estruturas burocráticas que inibem iniciativas dos colaboradores;
  • Baixa diversidade etária, racial e de gênero, que restringe perspectivas de inovação.

Destaque para saúde emocional

Além do ranking principal, dez empresas receberam menção especial por práticas de cuidado com a saúde mental: Accenture, Adecoagro, Banco Mercantil, Cielo, Icaro Tech, São Martinho, Sesi/Senai Alagoas, SLC Máquinas, V360 e Vitru Educação.

Com mais de 780 mil profissionais empregados pelas 175 companhias reconhecidas, o GPTW 2025 reforça a conexão entre ambiente saudável, inovação e resultados financeiros — fatores decisivos para trabalhadores que buscam oportunidades concretas de elevar renda e construir carreira sólida.

Com informações de InfoMoney

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